Osaamismerkit
Osaamismerkit ovat digitaalinen ja visuaalinen tapa kertoa omista mielenkiinnon kohteista ja osaamisista.
Voit liittää saamasi osaamismerkin esimerkiksi sähköiseen portfolioosi tai cv:hesi. Voit myös jakaa merkin sosiaalisessa mediassa.
Sivun sisällysluettelo
Osaamis- tai osallistumismerkin hakeminen
- Klikkaa merkkiä, jonka haluat saada.
- Tutustu merkin myöntämisen edellytyksiin.
- Kuvaile hakemuksessasi, millä tavoin täytät merkin myöntämisen perusteet. Käytä hakemuksessa sähköpostiosoitetta, jonka olet liittänyt osaamismerkkipassiisi.
- Lähetä hakemus. Työturvallisuuskeskuksen osaamismerkkitiimi käsittelee hakemuksesi pääsääntöisesti viikon sisällä sen saapumisesta, poislukien loma-ajat.
Osaamis- tai osallistumismerkin vastaanottaminen
Saat myönnetystä osaamis- tai osallistumismerkistä viestin sähköpostiisi. Vastaanota merkki viestin ohjeistuksen mukaisesti. Säilytä saamasi sähköpostiviesti.
Voit
- säilyttää merkkisi sähköpostissa
- tallentaa sen laitteellesi pdf-muodossa
- tulostaa sen
- vastaanottaa sen osaamismerkkitilillesi ja
- jakaa merkkisi sosiaalisessa mediassa.
Jos haluat jakaa osallistumis- tai osaamismerkkisi sosiaalisessa mediassa, tarvitset tähän digitaalisen osaamismerkkitilin. Voit avata sen esimerkiksi maksuttomassa suomalaisessa Open Badge Passport -palvelussa.(avautuu uuteen ikkunaan, siirryt toiseen palveluun) Avaa tili ennen merkin hakemista. Muista tilin avaamisen yhteydessä antamasi sähköpostiosoite, sillä tarvitset sitä osaamismerkkihakemuksessasi.
Työturvallisuuskeskuksen myöntämät osaamismerkit
-
Huono työkäytös kielletty
Osaamismerkin haltija on perehtynyt häirinnän ja muiden epäasiallisen kohtelun tilanteiden hallintaan.
-
Lean Safety
Osaamismerkin haltija on osallistunut Työturvallisuuskeskuksen järjestämään Lean Safety -koulutukseen.
-
Psykososiaalinen kuormitus hallintaan
Osaamismerkin haltija tietää, mikä on työpaikan toimijoiden rooli ja tehtävät psykososiaalisen työkuormituksen tunnistamisessa, ennaltaehkäisemisessä ja keventämisessä.
-
Työhyvinvointikortti®
Työhyvinvointikortti kertoo, että olet ottanut työhyvinvoinnin asiaksesi. Osaat jäsentää, mistä työhyvinvointi koostuu ja miten sitä edistetään yhteistyössä oma rooli ja vastuu tuntien.
-
Työhyvinvointikortin® kouluttaja
Työhyvinvointikortin® kouluttajamerkki kertoo, että sinulla on intoa ja osaamista kehittää työhyvinvointia yhdessä työyhteisöjen kanssa.
-
Vaarojen arviointi
Osaamismerkin haltija osaa toteuttaa omalla työpaikallaan työturvallisuuslain 10 §:n edellyttämän vaarojen arvioinnin ja sen pohjalta tehtävien toimenpiteiden toteutuksen ja seurannan.
-
Työturvallisuuden perusteita esimiehelle
Osaamismerkin haltija tuntee esimiehen keskeisimmät tehtävät ja vastuut työturvallisuuden toteuttamisessa, haitallisen psykososiaalisen kuormituksen ennaltaehkäisemisessä ja vähentämisessä…
-
Työturvallisuuden perusteita esihenkilöille
Osaamismerkin haltija tuntee esihenkilön keskeisimmät tehtävät ja vastuut työturvallisuuden toteuttamisessa, haitallisen psykososiaalisen kuormituksen ennaltaehkäisemisessä ja…
Työturvallisuuskeskuksen myöntämät osallistumismerkit
-
Kansainvälinen työturvallisuuspäivä 2023
Osallistumismerkin haltija on osallistunut 28.4.2023 Kansainväliseen työturvallisuuspäivään, jonka aiheena oli ”Muuttuva työelämä – muutoksen hallinta ja muutoksiin varautuminen työssä”.
-
Kognitiivinen ja eettinen kuormitus työssä
Osallistumismerkin haltija on osallistunut Työturvallisuuskeskuksen järjestämään Kognitiivinen ja eettinen kuormitus työssä -koulutukseen.
-
Digivälineet työhön ja työssä oppimisen tukena
Osallistumismerkin haltija on osallistunut 6.9.2022 Digivälineet työhön ja työssä oppimisen tukena -webinaariin, jonka järjestivät Työturvallisuuskeskus ja Työterveyslaitos.
-
Kansainvälinen työturvallisuuspäivä 2022
Osallistumismerkin haltija on osallistunut 28.4.2022 Kansainväliseen työturvallisuuspäivään, jonka aiheena oli ”Pienten työpaikkojen työturvallisuus ja työsuojelutoiminta”.
-
Osaaminen ja työn digitalisoituminen
Osallistumismerkin haltija on osallistunut 21.9.2021 Työturvallisuuskeskuksen järjestämään webinaariin, jonka aiheena oli ”Työn digitalisoituminen osaamisen näkökulmasta”.
-
Kansainvälinen työturvallisuuspäivä 2021
Osallistumismerkin haltija on osallistunut 28.4.2021 Kansainvälisen työturvallisuuspäivän webinaariin, jonka aiheena oli ”Mitä koronan jälkeen?”.
-
Kansainvälinen työturvallisuuspäivä 2020
Osallistumismerkin haltija on osallistunut 28.4.2020 Kansainvälisen työturvallisuuspäivän webinaariin, jonka aiheena oli 50 vuotta yhteistoimintaa työturvallisuuden edistämiseksi.
-
Kansainvälinen työturvallisuuspäivä 2019
Osaamismerkin haltija on osallistunut 26.4.2019 Kansainvälisen työturvallisuuspäivän seminaariin, jonka aiheena oli perehdyttämisen hyvät käytännöt.
Ota yhteyttä!
