työhyvinvointi
Blogi: Työturvallisuuslaki täsmentyi – työnantajan velvoitteet tarkentuivat
Kesäkuun alussa astuu voimaan työturvallisuuslain muutoksia, joilla pyritään ehkäisemään työkyvyttömyyttä, edistämään työssä jaksamista ja näin parantamaan työntekijöiden...
Uutiset: Kesätyöntekijät tulevat – hyvä perehdytys avainasemassa
Perehdytys opastaa työhön, vahvistaa turvallisuusasennetta ja auttaa jaksamaan. Nuorten perehdyttämiseen liittyviä asioita ja hyviä käytäntöjä on koottu perehdyta.fi-sivustolle. Materiaali on...
Blogi: Kohti hyvinvoivaa työyhteisöä
Kun puhumme mielenterveydestä, yhdistämme sen usein johonkin ongelmaan, kuten sairauspoissaoloihin ja jaksamisongelmiin. Mielenterveys on kuitenkin hyvinvoinnin tila, jossa pystymme näkemään omat...
Artikkeli: Kuormitusvaaka auttaa, kun työ kuormittaa
Kuormitusvaa’an jatkokehitystyössä on keskitytty käytännönläheisten vinkkien tuottamiseen psykososiaalista kuormitusta kokeville. Avainasemassa on kuitenkin ennakointi.
Blogi: Kevennä kuormitusta – arjen keinoja työkuormituksen keventämiseksi
Työturvallisuuskeskus järjesti jälleen marraskuussa kampanjan, jossa kerrottiin vinkkejä, joilla työyhteisö yhdessä tai yksittäinen työntekijä voi vaikuttaa psykososiaaliseen kuormitukseen...
Blogi: Keskustelua korona-ajasta: Miten työ on muuttunut?
Työturvallisuuskeskuksen teknologia-alojen työalatoimikunta pohti korona-ajan vaikutuksia työelämään ja työhön. Näkyvinä esimerkkeinä todettiin jaksamiseen ja mielenterveysperusteisiin...
Uutiset: Apteekkien työturvallisuus ja -hyvinvointi -sivusto on avattu
Työturvallisuuskeskuksen palveluryhmä ja apteekkien työhyvinvointiryhmä ovat yhteistyössä tuottaneet uutta aineistoa apteekkialalle. Apteekin toimialasivusto on tarkoitettu tukemaan...
Uutiset: Uusi video: Työhyvinvointikortti®-koulutus
Työhyvinvointikortti®-koulutus antaa selkeän suunnan ja välineitä jatkuvaan työhyvinvoinnin kehittämiseen työpaikalla. Työturvallisuuskeskuksen uudessa videossa esitellään koulutuksen...
Blogi: Palautuminen, tervetuloa maailmaani – päivittäin!
Palautumishetkien järjestäminen on valinta. Harvoin meillä on ylimääräistä aikaa töissä tai vapaalla ottaa leppoisammin, mutta juuri sitä me tarvitsemme jokaisessa työssä ja tehtävässä....
Blogi: Ketään ei jätetä yksin – kolme näkökulmaa, jotka somehäirinnästä on hyvä ymmärtää
Työturvallisuuskeskus osallistui Hyvin sanottu -keskustelufestivaaleille 30.9. Hämeenlinnassa. Somehäirintä työssä -keskustelun tavoitteena oli syventää ymmärrystä sosiaalisen median...
